失業保険について質問です。勤務年数は20年以上ですが退職予定の為、しばらく収入は見込めませんが退職前に会社に内緒で起業した場合に失業保険は受け取ることができますか?
受取が無理な場合はどうすれば失業保険を受給できるのでしょうか?退職の数カ月前で株式会社・代表取締役で法務局への登録済です。 起業会社を休業なり廃業しなければいけないのでしょうか?
受取が無理な場合はどうすれば失業保険を受給できるのでしょうか?退職の数カ月前で株式会社・代表取締役で法務局への登録済です。 起業会社を休業なり廃業しなければいけないのでしょうか?
起業しようとする人が失業保険などを当てにしては成功するわけが無い。
会社を起こしたものの起動に乗らないが取り敢えず失業保険がでるから焦らない・・・・・と言うことになる。
背水の陣。一日も早く成功するために昼夜寝ずに営業に、生産に働く覚悟がなければ失敗します。
ひどい甘えとずるさ。
会社を起こしたものの起動に乗らないが取り敢えず失業保険がでるから焦らない・・・・・と言うことになる。
背水の陣。一日も早く成功するために昼夜寝ずに営業に、生産に働く覚悟がなければ失敗します。
ひどい甘えとずるさ。
彼氏が為替を始めたいと言っているのですが。。。
彼氏は某自動車関連会社派遣社員です。
仕事内容は機械設計ですが、もう事務所の1/3の人は派遣切りにあってしまい、辞めていってしまっていて、今に一番仲のよかった同僚2人もクビになってしまうようです↓
そこでその2人(2人とも26歳だそうです)は、しばらくは失業保険で生活をし、ルームシェアをして、仕事をせずに2人で為替をやりながら景気が回復するのを待つそうです((+_+))
彼らはギャンブルとお酒が好きで、貯金はほとんどなく、始めは、ほぼゼロの状態で始めるそうです。
そんなビンボーな彼らですが、最近「100%勝つ法則」というのを見つけたらしく、先週会社を1日休んで為替をやってみたら、98000円儲けたそうです。
けど、彼らにはほとんどスタートするお金がなく、彼氏が「絶対儲かるなら、売上一部をもらうという条件でお金を貸してみてもいいかな~」と言っています。。
そんなうまい話があるならわたしも貸してみたいものですが・・・
「この戦後最大の不況だからこそ儲かる話」と言っているのですが、本当ですか?
私には知識がないので、詳しい方、ご意見下さいm(__)m
彼氏は某自動車関連会社派遣社員です。
仕事内容は機械設計ですが、もう事務所の1/3の人は派遣切りにあってしまい、辞めていってしまっていて、今に一番仲のよかった同僚2人もクビになってしまうようです↓
そこでその2人(2人とも26歳だそうです)は、しばらくは失業保険で生活をし、ルームシェアをして、仕事をせずに2人で為替をやりながら景気が回復するのを待つそうです((+_+))
彼らはギャンブルとお酒が好きで、貯金はほとんどなく、始めは、ほぼゼロの状態で始めるそうです。
そんなビンボーな彼らですが、最近「100%勝つ法則」というのを見つけたらしく、先週会社を1日休んで為替をやってみたら、98000円儲けたそうです。
けど、彼らにはほとんどスタートするお金がなく、彼氏が「絶対儲かるなら、売上一部をもらうという条件でお金を貸してみてもいいかな~」と言っています。。
そんなうまい話があるならわたしも貸してみたいものですが・・・
「この戦後最大の不況だからこそ儲かる話」と言っているのですが、本当ですか?
私には知識がないので、詳しい方、ご意見下さいm(__)m
典型的なFX情報商材に引っかかりデモトレード(お金をかけずに試しに参加する)で少し利益を出して、まるでねずみ講にはまっている人みたいに熱くなっちゃっているんでしょうね。
ギャンブルが好きな人はFXに向いていませんし、FXはギャンブルでもなく、熱くなったら負けです。
売上一部をもらうという条件で貸すなら、無一文になったときは100%お金は返らないと考えて貸したほうがいいです。返すお金がないから借りるともいえます。
大金がかかればかかるほど負ける確率が高くなります。
毎日小銭をすこしずつ稼ぐ分にはいいと思いますが、人からお金を借りてまでやると、狂います。
あなたの彼氏とその2人はまるで違う考え方の持ち主です。だから会社もクビになり、あなたの彼氏はクビになりません。
彼氏がその2人の世界に引きこまれるのを、どうか止めてあげてください。
今順調に(地道だけど)お金を増やしているそうです。
↑これはそのお二人の大きな勘違いです。勝った分のお金を手元に引き出して初めての利益です。FX会社の口座にある分のお金は、単にこれから巨大なマネー市場に吸い込まれるのを待つだけのあぶく銭ですよ。
ギャンブルが好きな人はFXに向いていませんし、FXはギャンブルでもなく、熱くなったら負けです。
売上一部をもらうという条件で貸すなら、無一文になったときは100%お金は返らないと考えて貸したほうがいいです。返すお金がないから借りるともいえます。
大金がかかればかかるほど負ける確率が高くなります。
毎日小銭をすこしずつ稼ぐ分にはいいと思いますが、人からお金を借りてまでやると、狂います。
あなたの彼氏とその2人はまるで違う考え方の持ち主です。だから会社もクビになり、あなたの彼氏はクビになりません。
彼氏がその2人の世界に引きこまれるのを、どうか止めてあげてください。
今順調に(地道だけど)お金を増やしているそうです。
↑これはそのお二人の大きな勘違いです。勝った分のお金を手元に引き出して初めての利益です。FX会社の口座にある分のお金は、単にこれから巨大なマネー市場に吸い込まれるのを待つだけのあぶく銭ですよ。
過去の雇用保険は累計計算されないのでしょうか?
転職歴があり、1社目9年間勤務→転職→2社目1年間勤務→転職→3社目5年間勤務です
雇用保険受給者証を見ると前職からの5年分となっております。以前の10年は計算されないのでしょうか?
今年7月末に自己都合で5年勤めた会社を退職し、現在職探ししながら待機期間中です。
失業保険の申請は今回が初めてで、過去の納付漏れはないと思います。過去2回の失業期間は2カ月以内です。
近日中に職安でも確認したいと思っていますが、ご存知の方いらっしゃいますか?
転職歴があり、1社目9年間勤務→転職→2社目1年間勤務→転職→3社目5年間勤務です
雇用保険受給者証を見ると前職からの5年分となっております。以前の10年は計算されないのでしょうか?
今年7月末に自己都合で5年勤めた会社を退職し、現在職探ししながら待機期間中です。
失業保険の申請は今回が初めてで、過去の納付漏れはないと思います。過去2回の失業期間は2カ月以内です。
近日中に職安でも確認したいと思っていますが、ご存知の方いらっしゃいますか?
雇用保険の被保険者期間と言うのは、退職日と入社日との関係で通算されるわけではなく、雇用保険の被保険者ではなくなった日から、雇用保険の被保険者になった日の間が1年未満である場合に通算されます。
2か月以内に転職をしたということは、2社目で雇用保険料を徴収されていたのが実は納められてなかった、とかいうことではないでしょうか?
そういう会社はくらでもあります。同族会社でパン製造とか菓子製造なんかは多いみたいです。
補足について。
東証一部上場なんて、その会社の倫理性なんかに関係するとは思えません。ヤフー株式会社だって、東証一部上場なのに、この有様です。
それに、上場していたって、倒産もしますし、談合やら、その他の独禁法違反やら、違法行為を平気でやりますから。
と私は個人的に思っています。
2か月以内に転職をしたということは、2社目で雇用保険料を徴収されていたのが実は納められてなかった、とかいうことではないでしょうか?
そういう会社はくらでもあります。同族会社でパン製造とか菓子製造なんかは多いみたいです。
補足について。
東証一部上場なんて、その会社の倫理性なんかに関係するとは思えません。ヤフー株式会社だって、東証一部上場なのに、この有様です。
それに、上場していたって、倒産もしますし、談合やら、その他の独禁法違反やら、違法行為を平気でやりますから。
と私は個人的に思っています。
先日、7月10日で退職いたしました。
これからネットショップをはじめようと思うのですが、個人事業主として登録しネットショップを経営すると
売れずに利益がない状態でも失業保険はもらえないのでしょうか??
これからネットショップをはじめようと思うのですが、個人事業主として登録しネットショップを経営すると
売れずに利益がない状態でも失業保険はもらえないのでしょうか??
どこにどう「登録」するのか分かりませんが、開業しているのなら、利益があろうとなかろうと「失業」と認められません。
母の会社についてです。母の会社は株式会社で従業員が約30人近くいると思います。青果業なので夏場忙しく7時半には仕事が始まり5時半まで働いています。
冬は畑仕事が出来ないので年末から3月初めまでは休みで期間の失業保険を一時金でもらっています。しかし従業員は厚生年金は掛けていないとのこと。各々国保を払っているらしく、本来ならば会社で掛けてくれるものですよね?先ほど社会保険事務所に問い合わせたら厚生年金を掛けるように指導はしているはずです。と…それでも会社で掛けてくれないならどうしたらいいのでしょうか?
冬は畑仕事が出来ないので年末から3月初めまでは休みで期間の失業保険を一時金でもらっています。しかし従業員は厚生年金は掛けていないとのこと。各々国保を払っているらしく、本来ならば会社で掛けてくれるものですよね?先ほど社会保険事務所に問い合わせたら厚生年金を掛けるように指導はしているはずです。と…それでも会社で掛けてくれないならどうしたらいいのでしょうか?
法律で規則として条件が適合すれば本来は社会保険に入れることが義務ですし,罰則もあって処分もあるわけですが
現実には,関係機関は見て見ぬ不利をして,知らん顔しているのが現実です。関係機関が困ったり不利益を受けるわけですので他人毎で一生賢明に指導や罰則を与えて直していくという意欲がないわけです。
今回の外食産業のメニュ偽装も実際にはほとんど何の処罰も指導も入らず野放しのままです。
誰かが告発やきちっと名前を挙げて訴えればどうかなるでしょうかもしれませんが,逆に当人を潰しにかかる危険性もあります。
日本の国は今の制度や政治,税金の取り方を見ればわかりますが企業に甘く,庶民に厳しい政治ですので仕方ないと諦めるしかないのでないでしょうか。きちっとした会社に勤めることが一番だと思います。
現実には,関係機関は見て見ぬ不利をして,知らん顔しているのが現実です。関係機関が困ったり不利益を受けるわけですので他人毎で一生賢明に指導や罰則を与えて直していくという意欲がないわけです。
今回の外食産業のメニュ偽装も実際にはほとんど何の処罰も指導も入らず野放しのままです。
誰かが告発やきちっと名前を挙げて訴えればどうかなるでしょうかもしれませんが,逆に当人を潰しにかかる危険性もあります。
日本の国は今の制度や政治,税金の取り方を見ればわかりますが企業に甘く,庶民に厳しい政治ですので仕方ないと諦めるしかないのでないでしょうか。きちっとした会社に勤めることが一番だと思います。
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